Analista Sênior de Learning e Performance
Descrição da vaga
Somos uma das principais empresas de marketing digital orientada à dados da América Latina, líderes em performance. Combinamos criatividade, performance e tecnologia para fazer empresas crescerem.
Fundada em 2012, a GhFly possui escritórios em Curitiba e São Paulo e fornece soluções personalizadas através de times multidisciplinares de Media, CRM, SEO, Data Intelligence, Planning, Creative e Social Media, aliando as principais tendências de mercado e tecnologias avançadas ao negócio.
Valorizamos muito a autonomia e a criatividade, oferecendo um ambiente descontraído, colaborativo e acolhedor. #GhFlyers são incentivados a expressarem suas vozes e ideias, desafiando o status quo diariamente e ajudando a transformar o mercado de marketing digital.
Junte-se a nós para crescer e impactar o mundo positivamente!
Responsabilidades e atribuições
- Entender a estratégia das áreas e traduzi-la em planos de desenvolvimento e performance.
- Conduzir a GH University, garantindo programas de aprendizado relevantes e conectados ao negócio.
- Criar e implementar experiências de desenvolvimento que aceleram o crescimento de colaboradores e líderes.
- Capacitar e apoiar líderes, fortalecendo a cultura de aprendizado contínuo.
- Liderar o processo de Gestão de Desempenho, acompanhando KPIs e facilitando Reviews estratégicos.
- Implementar projetos de Efetividade Organizacional, como OKRs e sucessão.
- Desenvolver e manter dashboards de People Analytics, com análises que apoiem decisões.
- Monitorar indicadores de People, propor ações e garantir o alcance de resultados.
- Liderar iniciativas de inovação em gestão de pessoas, usando IA, automação e dados.
- Estimular uma cultura orientada a dados e de melhoria contínua em todos os processos de People.
Requisitos e qualificações
- Experiência sólida em Learning & Performance, Desenvolvimento Organizacional ou áreas correlatas.
- Capacidade de traduzir a estratégia do negócio em planos de desenvolvimento e performance, conectando aprendizado a resultados reais.
- Perfil analítico, colaborativo e protagonista, com facilidade para criar conexões, simplificar processos e propor soluções práticas.
- Vivência em gestão de desempenho, incluindo definição e acompanhamento de KPIs, People Reviews e planos de desenvolvimento individuais.
- Habilidade para facilitar treinamentos, workshops e experiências de aprendizado voltadas à formação de líderes e equipes de alta performance.
- Orientação a dados, utilizando análises e indicadores para apoiar decisões e mensurar impacto de iniciativas de desenvolvimento.
- Conhecimento em People Analytics, capaz de criar e sustentar dashboards estratégicos com dados confiáveis e insights acionáveis.
- Experiência em projetos de mudança e transformação organizacional, com foco em engajamento, cultura e inovação em People.
- Olhar estruturado e pragmático, transformando desafios complexos em planos de ação claros e efetivos.
Informações adicionais
Ser #GhFlyer tem muitas vantagens!
Valorizamos o seu bem-estar e desenvolvimento. Aqui, você conta com benefícios pensados para sua qualidade de vida, crescimento e desenvolvimento profissional.
Benefícios financeiros e de bem-estar
- Vale-refeição e/ou vale-alimentação no cartão Ticket Flex (sem desconto);
- Vale-transporte ou auxílio-mobilidade (sem desconto);
- Wellhub (Gympass) para cuidar da saúde física, mental e bem-estar;
- Seguro de Vida MetLife;
- Doutor Pet (desconto em plano de saúde para pets);
- Beetools (descontos exclusivos em cursos de idiomas);
- Parceria com instituições de ensino para graduação, pós-graduação e MBA;
- Creditas (antecipação de salário, condições especiais para empréstimos e compras no Creditas Store sem comprometer o limite do cartão de crédito);
- Convênio farmácia Bracov, válido nas maiores redes do Brasil;
- Acesso ao SESC, com facilidades em educação, bem-estar, turismo, cultura e muito mais.
Planos de saúde e odontológico com diferentes opções para atender suas necessidades:
- SulAmérica - Saúde e Odonto (nacional, com desconto mensal e sem coparticipação);
- Paraná Clínicas - Saúde (regional, com desconto mensal e sem coparticipação);
- Dental Uni - Odonto (nacional, com desconto mensal e sem coparticipação);
Benefícios que fazem a diferença
- Licença parental inclusiva e estendida – 6 meses para mães e 20 dias para pais, incluindo adotantes, mulheres trans, homens trans e casais homoafetivos;
- Licença pet – em caso de adoção, você recebe um day off para curtir seu novo companheiro;
- Pilot Hunter – nosso programa de indicação que recompensa você quando sua recomendação é contratada.
Nosso modelo de trabalho: Flex-Ability
- Modelo híbrido para quem está em Curitiba e São Paulo, vamos ao escritório 3x por semana;
- Birthday day off – um dia de folga no mês do seu aniversário para aproveitar como quiser;
- Anniversary day off – um dia de folga para aproveitar seu aniversário de empresa como preferir;
- Reset day – flexibilidade para utilizar horas do banco de forma planejada;
- Flexible work time – possibilidade de iniciar o expediente entre 8h e 10h e finalizar entre 17h e 19h, de acordo com a dinâmica da área, demandas dos clientes e alinhamento com a liderança;
- Work-from-anywhere weeks – possibilidade de trabalhar de qualquer lugar do mundo por até 4 semanas não consecutivas por ano, variável por senioridade.
Desenvolvimento e Cultura
Nosso foco é impulsionar o seu crescimento! Para isso, contamos com iniciativas que estimulam aprendizado contínuo e evolução profissional.
- 1:1s mensais com a liderança para acompanhamento individual;
- PDI (Plano de Desenvolvimento Individual) com suporte da liderança para evolução contínua;
- Avaliações semestrais – autoavaliação, feedback da liderança e alinhamento estratégico para crescimento profissional;
- GhN University – Trilhas de desenvolvimento personalizadas e capacitações em parceria com os principais players do mercado, além de treinamentos frequentes, conduzidos por líderes e parceiros estratégicos como Google, TikTok e Meta;
- Recrutamento interno, incentivando o crescimento dentro da empresa.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Bate-papo com Talent Attraction
- Etapa 3: Assessment Mindsight
- Etapa 4: Bate-papo com a Liderança
- Etapa 5: Business Case
- Etapa 6: Contratação
COM PROPÓSITO CRESCEMOS. SENDO NÓS MESMOS INOVAMOS TODOS OS DIAS!
Somos uma das principais empresas de marketing digital orientada à dados da América Latina, líderes em performance. Combinamos criatividade, performance e tecnologia para fazer empresas crescerem.
Fundada em 2012, a GhFly possui escritórios em Curitiba e São Paulo e fornece soluções personalizadas através de times multidisciplinares de Media, CRM, SEO, Data Intelligence, Planning, Creative e Social Media, aliando as principais tendências de mercado e tecnologias avançadas ao negócio.
Valorizamos muito a autonomia e a criatividade, oferecendo um ambiente descontraído, colaborativo e acolhedor. #GhFlyers são incentivados a expressarem suas vozes e ideias, desafiando o status quo diariamente e ajudando a transformar o mercado de marketing digital.
Junte-se a nós para crescer e impactar o mundo positivamente!
Acompanhe o nosso dia a dia!